Zit maatschappelijke betrokkenheid in je bloed? Is netwerken jouw tweede naam en ben je makkelijk in de omgang met zowel inwoners als maatschappelijke organisaties? Durf je jouw kritische blik te delen en bied jij tegenwicht met als doel inwonersinitiatieven tot bloei te laten komen? Dan zijn we op zoek naar jou!
Vacature Opbouwwerker
(aanjager gemeenschapsontwikkeling en kansengelijkheid)
24-36 uur per week
Synthese zoekt per direct invulling voor deze vacature in het werkgebied Leudal.
Wat ga je doen?
Je ondersteunt inwoners(collectieven) bij vragen, signalen en behoeften vanuit de gemeenschap. De bewoners zijn aan zet, jij sluit aan:
- Je ziet de talenten van inwoners en weet deze te benutten en hen uit te dagen.
- Je biedt informatie, advies en helpt inwoners om hun idee te vertalen naar een plan van aanpak. Je gaat hierbij projectmatig te werk.
- Je bouwt en onderhoudt netwerken in de dorpen en wijken van Leudal.
- Je neemt initiatief tot en onderhoudt actief de samenwerking met partners in de wijk zoals dorpsraden, verenigingen, gemeente, woningcorporatie en politie.
- Vanuit jouw omgevingssensitiviteit weet jij trends en signalen proactief te vertalen naar kansen voor inwoners én de organisatie.
In het bijzonder heb je aandacht voor het thema kansengelijkheid en financiële zelfredzaamheid:
- Je gaat projectmatig aan de slag met maatschappelijke thema’s als armoede, hulp bij financiën, vroegsignalering van schulden. Dit doe je vanuit de visie om de zelfredzaamheid van de inwoner te vergroten in hun alledaagse leven.
- Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie van de vrijwilligers van de thuisadministratie en het financieel informatiepunt (FIP Leudal). Je fungeert als coach en vraagbaak voor vrijwilligers en zorgt dat zij optimaal toegerust worden voor hun taak.
- Je bent verantwoordelijk voor het vormgeven van de dienstverlening, de inhoud en realisatie hiervan. Je rapporteert over de voortgang zowel intern als extern, signaleert trends en ontwikkelingen en benoemd mogelijke risico’s.
Dit ben jij
We zoeken een collega die zich thuis voelt in een plattelandsgemeente en affiniteit heeft met maatschappelijke thema’s zoals inclusieve gemeenschappen, armoede, energietransitie, het woonvraagstuk, gemeenschapszorg en -accommodaties.
- Je beschikt ten minste over een afgeronde, relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld social work, cultureel maatschappelijke vorming of bestuurskunde.
- Je bent maatschappelijk betrokken en op de hoogte van trends en ontwikkelingen in het sociaal domein.
- Je bent toegankelijk en weet inwoners te stimuleren, motiveren en wegwijs te maken.
- Je denkt in oplossingen en mogelijkheden en gebruikt hierbij jouw creativiteit. Je bent in staat verbindend te werken met actieve inwoners, netwerkpartners en collega’s.
- Je begrijpt hoe politieke besluitvormingsprocessen werken, stelt je hierin onafhankelijk op en durft je kritische blik te delen waar noodzakelijk.
- Je werkt methodisch, zelfstandig, betrouwbaar en navolgbaar.
Het werken in een klein multidisciplinair team past bij jou, je bent flexibel inzetbaar, ook in het oppakken van taken. We werken als team met een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor onze opdracht en werken domeinoverstijgend. Hierbinnen vind jij het leuk om een diversiteit aan taken op te pakken.
Wat bieden wij jou?
- Een enthousiast, collegiaal en professioneel team;
- Een innovatieve- en mantelzorgvriendelijke organisatie;
- Arbeidsvoorwaarden conform CAO Sociaal Werk (schaal 8);
- Een marktconform salaris van € 2.811,- tot € 4.006,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring, o.b.v. een 36-urige werkweek;
- Vakantiegeld en eindejaarsuitkering in de vorm van het Individueel Keuze Budget (ter hoogte van ruim 16 procent van jouw salaris);
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een persoonlijk loopbaanbudget;
- Een goede reiskostenvergoeding, een laptop en werktelefoon.
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen door intern en externe scholing;
- Vrijheid en vertrouwen om eigen ideeën en initiatieven uit te werken.
De procedure
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern verspreid.
Heb je belangstelling?
Mail dan uiterlijk 12 oktober je motivatiebrief en CV t.a.v. Gwen Fleuren, manager sociaal werk, naar solliciteren@synthese.nl o.v.v. ‘Opbouwwerker Leudal’ of reageer via onderstaand formulier.
Voor inhoudelijke vragen kun je telefonisch contact opnemen met Gert van der Steen of Ilse Tindemans via 0475 745138.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.